Je leven lang ontwikkelen in de foodsector

Je leven lang ontwikkelen gaat over meer dan alleen up-to-date blijven en ontwikkelingen volgen. Het gaat ook om flexibiliteit, oog hebben voor de toekomst en bijleren wat je nodig hebt om ook straks een waardevolle medewerker te blijven.

Waarom blijven leren en ontwikkelen zo belangrijk is

Een leven lang ontwikkelen biedt kansen voor medewerkers, werkgevers en de foodbranche als geheel. Als je blijft leren, werk je met meer vertrouwen en plezier en blijf je interessant voor de arbeidsmarkt. Dat maakt een opleiding of training altijd een goede investering voor de toekomst. Daarom wil SVO vakopleider food de kennis en vaardigheden van alle medewerkers in de foodsector vergroten en actueel houden. Er zijn ook diverse subsidies beschikbaar om trainingen financieel aantrekkelijk te maken.

““Mijn slagersopleidingen heb ik op zak, maar de branche verandert snel. Daarom ben ik nu bezig met een traiteurtraining. Als ik zelf bijzondere gerechten kan bereiden, kunnen we in de slagerij een groter assortiment aan verse maaltijden gaan bieden.””

Kimberly

medewerker slagerij

Oriënteren

Neem alvast een kijkje bij alle trainingen

Benieuwd naar de mogelijkheden? Bekijk hier het overzicht van alle trainingen van SVO vakopleider food.